株式会社Synergy Career の就活メディア「就活の教科書」で掲載されたカオスマップにて、注目の就活塾/就活コミュニティ として紹介されました!

他の商社就活生たちと差をつける
「情報」「環境」「ノウハウ」を
ご用意しています!

主宰者

伊藤忠人事22年+商社就活カレッジ8年目の

佐野智弘が、責任を持って企画・運営します。

佐野 智弘

TOMOHIRO SANO

1973年千葉県生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業。

1997年伊藤忠商事に入社。入社以来22年間、採用・評価・育成等幅広く人事業務に従事。内、約7年間ニューヨークに駐在。

2019年9月株式会社ザ ・ビヨンドを設立。成長や就活、キャリアの支援をおこなう「THE BEYOND 成長を楽しもう」をスタート。

2019年に、商社で活躍することを目指す就活生の成長・就活を支援する 「商社就活カレッジ」をスタート。8期目を迎える2026年4月に、「28卒 商社就活カレッジ」を開講。

カレッジ卒業の現役商社パーソンや内定者もサポート

プログラム

考え抜かれた充実したプログラムを通じて、
メンバーを商社内定に導きます。

ワークショップ

Slackコミュニティ

メンタリング

コアコンテンツ添削

ES添削

模擬面接

模擬インターン

動画アーカイブ

カレッジの歴史

8期目を迎えた商社就活カレッジ
(略してカレッジ)は、

毎年、進化を遂げています。
21卒
商社就活カレッジ開講。対面とオンラインで商社内定のサポートを開始。
22卒
オンラインに一本化。プランA,B,C設定。Slackコミュニティ開設。
オンラインOBOG訪問・オンライン内定者訪問スタート。
23卒

7大商社個別対策開始。
7大商社内定者30人突破。

24卒
メンバー数100人突破。
25卒

模擬商社インターン開始。
7大商社内定者50人突破。

26卒
採用早期化に伴い開始時期を6月から4月に。
27卒
4月開講。

商社内定を目指す
28卒 募集開始

早めにカレッジに入会し、後悔のない商社就活を進めていこう。

商社志望の皆さんへ

カレッジが選ばれる8つの理由

01

圧倒的
ノウハウ

伊藤忠商事人事22年+カレッジ8年目の就活のプロ佐野智弘が、責任を持って企画・運営します。

02

能力・スキルの
飛躍的向上

総合商社から内定を勝ち取り、入社後活躍するために必要なマインド・能力・知識・スキルを網羅的・体系的に習得できます。

03

充実した
サポート

ワークショップやメンタリングなどの充実したプログラムを通じて、着実な成長を後押しします。

04

恵まれた
環境・仲間

商社志望の意識の高い学生とコミュニティを形成し、Slackやオフ会を通じて、メンバーが互いに刺激を与え、学び合える環境を提供します。

05

徹底的な
本番対策

ES添削、模擬面接、模擬商社インターンなどを通じて、徹底的に本番対策を行います。

06

ニーズに
合ったプラン

学生のニーズに合わせ、3つのプランを用意。いつでも入会・退会・プラン変更が可能です(一部制限あり)。

07

他業界にも
応用可能

「成長」にフォーカスしているため、商社以外の業界の就活にも有益なプログラムとなっています。

08

成長を実感

社会人になっても成長を続けていける「成長力」が身につきます。

3つの特徴

28卒・商社就活カレッジで学ぶ

● 2026年4月にプレオープン。
● 6月より本格稼働し、例年通りプランA, B, Cの3つのプランがスタート。

28卒向け無料メンタリング相談

●「総合商社から内定を勝ち取る方法」をテーマに2026年3月から開催。
● 6月と7月に集中的に開催。それ以降は月2回のペースで開催予定。
●「商社就活カレッジ」への入会を検討されている方は、まずはお気軽に無料メンタリングに参加してください(参加は必須ではありません)。

SNSで学ぶ

YouTube と note にて、「成長」「キャリア」「就活」「商社」に関するコンテンツを配信。

成長を楽しもうCH
https://www.youtube.com/channel/UCceBkIglN8lWTbOxS5iRi9g

https://note.com/thebeyond

@wearebeyond

役立つコンテンツ

【26卒】 7大商社 徹底比較 (決定版)
https://note.com/thebeyond/n/n5c7e17a582db

「デザイン思考テスト」 SSランクの取り方 【決定版】
https://note.com/thebeyond/n/n486715735d40

『商社ビジネス』https://amzn.asia/d/9InVEWe
就活生から業界関係者まで楽しく読める商社の教養/クロスメディア・パブリッシング出版

『業界ビジネスチャンネル』総合商社で活躍できる人とは?

『業界ビジネスチャンネル』面接官ここを見てます

商社内定
カレッジ卒業生の声

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●属性:早稲田大学/文系男性
●内定先:三井物産、IT・コンサル・損保など多数内定
体育会や海外経験などないですが、カレッジで自分らしい武器を見つけることができました。
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●属性:慶応大学/文系男性/グローバル
●内定先:三井物産、住友商事、コンサルなど多数内定
商社は何をやっているのか理解しにくいですが、カレッジで得た商社の深い理解が、他の就活生との差別化につながりました。
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●属性:同志社大学/文系女性/グローバル
●内定:5大商社のうち4社、メガバンク複数内定

カレッジのメンバーは、優秀なだけでなく、本当に仲間想いで、助言を惜しまない優しい方々ばかりでした。絶対に就活仲間なしでは乗り越えられなかったと思います。
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●属性:東京理科大学/理系院生男性
●内定先:7大商社のうち6社、アクセンチュア内定
学歴的に当初は難しいと決めつけていた商社ですが、理系院生だからこその戦い方をカレッジで徹底して教わり、自分の人生を切り拓くことが出来ました。
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●属性:GMARCH/文系男性/体育会
●内定先:伊藤忠商事、豊田通商、複数業界リーディングカンパニー内定

自分の学歴から商社の内定は難しいと感じていましたが、カレッジでやるべきことが可視化され、それをカレッジの仲間と愚直に取り組んだことで、自信を持って当日に臨めました。
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●属性:地方国公立大学/文系男性/体育会
●内定先:三菱商事、住友商事、通信、生保、メガバンク内定

地方で周りがあまり商社就活をしていない中、カレッジの仲間や佐野さんから正しい情報を他よりも早く手に入れることができ、周りに差をつけることができました。
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●属性:同志社大学/文系女性/グローバル
●内定:5大商社のうち4社、メガバンク複数内定

5月には1日5回ほど、カレッジ生同士で模擬面接を行いました。圧倒的な練習量とそれに伴う質の高いフィードバックと熱量を貰えるのが商社カレッジの醍醐味です。
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●属性:慶応大学/文系女性/帰国子女
●内定先:5大商社のうち3社内定

帰国子女だからこそ面接官に抱かれる懸念など、他のコミュニティでは教えてくれないようなことを知れて、戦略的に就活を進めることができました。
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●属性:海外大学/文系男性/グローバル
●内定者:5大商社のうち1社内定
海外の大学に通っていることもあり、一緒に商社に向けて対策できる友達の存在や、佐野さんとの徹底したボスキャリ対策がなかったら商社内定をとれていませんでした。
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●属性:GMARCH/文系男性/海外からの留学生
●内定先:7大商社のうち2社内定

日本の就活について何もわからず、頼れる人もいない中でこのコミュニティに出会いました。今では就活をともに戦った一生涯の友人ができました。

メンバー申し込み方法

商社就活カレッジのプランA,B,Cの
申し込み方法は以下の通りです。

STEP 04

自分に合うベストプランに変更※2※3

STEP 05

カレッジ生たちと活動を開始!

※1 希望者は、まずは「無料メンタリング」に参加ください。この「無料メンタリング」を受けなくても「商社就活カレッジ」に入会できます。
※2 「メンバーページ」にある「ご利用プラン設定」に進んで下さい。デフォルトでは「無料プラン」となっています。プランA/B/Cのいずれかを選択して下さい。その後、クレジットカード情報を登録してください。
※3 プランの変更や退会は「メンバーページ」からおこなえます。

指導ポリシー

私が大切にしているのは「成長」です。
「成長」が商社内定の近道です!
目先の就活テクニックに
とらわれない。
大学時代に大きく
「成長すること」にフォーカスする。
メンタリングやコミュニティを
通じたアウトプットや
フィードバックを重視する。
答えを与えるのではなく、
自分で考える力を養う。
商社を目指す学生と切磋琢磨し
成長し続けることを目指す。
就活には悩みや心配がつきものです。
頭の中で考えるだけでなく、
行動に移すことが大切です!

商社就活カレッジ プラン概要

目的や予算に合わせて
3つの有料プランを用意しています。

留意点

① カレッジ参加要件

以下の要件をすべて満たしていればどなたでもメンバーになれます。

● 28卒の就活生・商社への就職に興味がある人
● 成長したいと強く思っている人
● 素直で謙虚な人。すぐに行動に移せる人。失敗から学ぶ姿勢を持っている人
● ギバーの精神を持って就活仲間と一緒に切磋琢磨したいと考えている人(情報を取るだけ取って与えないテイカーの方はご遠慮下さい) 

②プランA

●「プランA」の定員は50人を想定しています。50人に到達した時点で受付を終了します。上限に達した場合、「プランA」のウエイティングリストを作成し、空席が出た場合にお声掛けします。

●「プランA」の個別メンタリングの回数は、月2〜3回を想定しています。必要に応じ追加で実施します。

③ サブスクリプション

● 参加費用は、「一括前払い」ではなく「月々払い」です。

● プランの新規加入、変更、退会は、「月単位」でいつでも可能です(前月末日23:59まで)。ただし、新規加入については定員に達し次第、中止または制限します。また、プランの変更については、基本的に2027年1月までとします。


● 将来、志望業界が変わったり、当サポートに満足できないことも考えられますが、安心してご利用いただけます。


● 決済は毎月1日です。  

④ インプット+アウトプット

ワークショップなどを通じたインプットだけでなく、メンタリングやコミュニティを通じたアウトプットの機会も数多く提供し、成長を加速させていきます。

⑤ オンラインワークショップ

● Zoomを活用したワークショップを月に2回(原則、第2/第4水曜日の21:00〜23:00)開催します。臨時のワークショップも頻繁に開催します。

● オンラインですので、どこからでも参加可能です。

● 参加できなかった場合でも録画した動画をいつでも視聴できます。

⑥ 充実したコンテンツ

商社内定に必要なコンテンツを網羅的

● 体系的に提供します(WEBテスト対策は対象外です)。詳細は「商社就活カレッジ 27卒活動実績」を参照ください。

27卒活動実績

【ワークショップ】

2025年
プレオープン

4月10日 商社内定の戦略
4月24日 メンター2人の商社内定の戦略と就活の進め方
5月8日 模擬面接動画視聴会①
5月22日 自己分析の進め方

グランドオープン
6月11日 自分史の書き方
*6月22日 住友商事 自己PR動画対策
*6月23日 住友商事 インターン選考対策
6月25日 ガクチカの書き方
7月9日 自分らしさの整理の仕方
7月23日 自己紹介
8月13日 総合商社業界理解
*8月24日 インターン生質問会
8月27日 7大商社理解
9月9日&10日 7大商社プロジェクト発表
9月23日&24日 商社ビジネスプロジェクト発表
10月8日 志望理由
*9月複数回 自分史合同メンタリング
10月22日 面接対策
*10月25日&26日終日 模擬商社インターン①
*10月複数回 チームガクチカ合同メンタリング
*10月複数回 自己PR動画合同メンタリング
11月12日 あなたを採用する理由
11月26日 カレッジ内公開模擬面接①
*11月29日&11月30日終日 模擬商社インターン②
12月10日 ESの書き方
12月24日 ビジネス構想
*12月複数回 伊藤忠ガクチカ合同メンタリング
*12月15日 伊藤忠IS二次選考対策
*12月26日 三菱ケース面接対策
*1月3日&4日終日 模擬商社インターン③
1月14日 商社の戦い方(どのようにして内定を勝ち取るつもりか?)
1月28日 カレッジ内公開模擬面接②
*2月初旬 三井IS二次面接対策
*2月7日&8日終日 模擬商社インターン④
2月11日 3月選考決起集会
2月25日 カレッジ内公開模擬面接③
3月4日 模擬面接動画視聴会②
*4月上旬 伊藤忠PR動画対策
4月8日 3月選考振り返り & 商社内定への戦略
4月22日 6月選考決起集会
*4月29日 三井IS対策
*5月2日&3日 模擬商社インターン⑤
5月13日 カレッジ内公開模擬面接④
5月27日 模擬面接動画視聴会③

*は臨時ワークショップ。*がついていないのは、通常ワークショップ。

【内定者訪問】

第1回 8/10
早慶・文系・男性、長期戦を戦い抜いた熱量、留学+体育会

第2回 8/17
海外大学・非実績校・文系・男性、内定戦略、ボスキャリ対策

第3回 8/21
早慶・文系・男性、物産対策

第4回 8/23
SMART・文系・女性、最後2ヶ月追い込み、早くから取り組んでおくべきこと

第5回 9/1
国立・文系・男性、弱ガクチカの克服、素の自分

第6回 9/5
京阪神・理系院生・男性、丸紅CV採用、理系院生の戦い方

第7回 9/11
早慶・文系・女性、体育会との両立、4者内定の秘訣

第8回 9/17
東京一工・理系院生・男性、理系院生としての戦略、3月選考に向けての早期取り組み

商社就活カレッジ
開講の想い

21卒以降、私は延べ1000人以上の商社志望の学生のES添削や模擬面接をしてきました。
その中で、「もったいない」と思う学生がたくさんいることに気づきました。

たとえば・・・
● 素質はあるのに、学生時代に大きな成長を遂げていない。
● 学生生活は充実しているが「成長」の観点で正しい方向に進んでいない。
● 成長エピソードはたくさんあるのに、言語化ができていない。
● 自分らしさが発揮できていない。
● 相手に自分の想いをうまく伝えることができない。

21卒以降、私のサポートを受けて見事総合商社の内定を勝ち取った学生は多数いますが、一方で時間切れとなり十分なサポートができなかった学生もいました。このような学生にもっと早く出会って、「伴走者」として皆さんの成長をサポートしたかった。総合商社に入社し、グローバルで活躍する夢をかなえてあげたかった。

また、受験では、塾や予備校に通うのが一般的ですが、就活では、信頼できるコミュニティはまだまだ少ないと感じます。就活には答えがないからこそ、正しい方向に導いてくれるメンターや、一緒に頑張る仲間が必要だと考えています。

このような想いから、伊藤忠商事での22年の人事経験により培った知見や知識と、8期目を迎える商社就活カレッジでのノウハウを活かし、「商社就活カレッジ」を開講しました。

商社就活カレッジに入会して、私や仲間と一緒に商社を目指し、
必ず商社から内定を勝ち取ろう!